📄 公告原文
根据信宜市中小学校用人需求，按照《中共中央组织部人力资源和社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）、《退役军人事务部教育部人力资源和社会保障部关于促进优秀退役军人到中小学任教的意见》（退役军人部发〔2022〕46号）等有关文件规定，信宜市教育局下属中小学校公开招聘216名教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
具体的招聘对象、招聘岗位、招聘人数和资格条件等详见附件1。
二、招聘条件
（一）报考人员应当具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度。
4.具有良好的政治素质和道德品行。
5.适应岗位要求的身体条件。
6.招聘公告要求的其他条件。
7.具有招聘岗位所要求的资格条件（详见附件1）。
8.年龄18-38周岁（即1987年7月3日至2008年7月2日期间出生的），硕士研究生学历可放宽至40周岁以下（即1985年7月3日以后出生）。
9.法律、法规规定的其他条件。
（二）有下列情况之一的，不纳入招聘范围
1.受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.聘用后构成回避关系的。
6.法律、法规规定的其他情形。
7.信宜市教育系统在编在岗教职工（含试用期内教职工）。
三、招聘方式
向社会公开招聘，考试方式为笔试加面试。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间
2026年7月3日9:00至7月9日17:00。
2.报名方式
采用网上报名方式，应聘人员请登录信宜市2026年公开招聘教师报名系统https://www.sydwzk.cn/gdxyszpjs2026，按提示进行报名。
应聘人员须按照公告规定的条件、时间、程序进行报名，应详细、认真阅读公告和岗位信息，准确把握招聘条件和岗位要求。对恶意干扰报名的人员，按相关规定进行处理。
3.系统初步审核
应聘人员在网上报名后，由报名系统实时对应聘人员提交的报名信息进行资格初审，请应聘人员及时登录报名系统查询资格初审结果。报名系统是以应聘人员填写的信息为基础数据审核，应聘人员务必如实填写个人信息。
为有效做好笔试工作，合理安排考试场地，已网上报名成功的应聘人员须于2026年7月10日9:00至7月11日17:30前登录报名系统确认是否参加笔试。未在规定时间内进行确认的视为放弃考试资格。确认参加笔试后无正当理由缺考的，纳入我市考试诚信系统，2年内不得参加信宜市教育系统公开招聘教师考试。
确认参加笔试的操作方式：登录报名系统——报考管理——报考记录——确认参加考试。
（二）笔试
1.打印笔试准考证时间
打印准考证时间：2026年7月16日9:00-2026年7月18日9:30，请通过资格审核的应聘人员自行登录报名系统打印笔试准考证，逾期不打印的责任自负。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请应聘人员妥善保管。
2.笔试形式及内容
笔试采取闭卷形式。语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治（道德与法治）、历史、地理学科教师岗位，考核相应的学科专业知识；其他教师岗位，考核通用教育知识和素养。
3.笔试时间、地点
笔试时间：2026年7月18日9:30—11:00；具体地点和注意事项见准考证，请应聘人员按照准考证规定的时间、地点，凭有效身份证（含临时身份证）原件和笔试准考证参加笔试。
4.笔试合格分数线及成绩公布
笔试成绩采取百分制，合格分数线为60分以上（含60分），低于60分的考生不能进入面试环节。笔试成绩将在信宜市人民政府网公布，请各考生密切留意有关公告。
（三）现场资格复审
在笔试成绩合格者中，根据笔试成绩从高到低，按每个岗位的招聘人数和面试人数1:3的比例确定入围面试人员名单，入围末位分数相同的，一并入围面试；不足比例的，按实际人数确定人选，入围面试人员须进行资格复审。信宜市教育局负责组织资格复审工作，资格复审于笔试后、面试前进行，具体时间、地点和要求将在信宜市人民政府网站另行公告，请应聘人员密切留意。入围面试人员须按规定的时间、地点和要求进行现场资格复审。资格复审不符合资格条件或未按规定参加资格复审的，取消面试资格。对不符合招聘条件的，书面告知相关事由，被取消面试资格人员有异议的，可以自收到书面告知书之日起3个工作日内向信宜市教育局申请复核，信宜市教育局将按有关规定作出复核决定。如出现资格复审不通过的，在同一岗位笔试的合格应聘人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补人选进入资格复审。
入围面试人员在资格复审时须按招聘岗位要求提供以下资料：
（1）报名表。
（2）学历和相应的学位证书原件及复印件。若以非全日制学历报考的人员还须提供有效的学历、学位鉴证原件及复印件；暂未取得毕业证、学位证的应届毕业生资格复审时须提供毕业生就业推荐表或“学信网”上打印的《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》；港澳学习、国外留学人员必须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料。
（3）有效身份证原件及复印件。
（4）招聘岗位要求的其他资格条件所需的证件（证明）原件及复印件（未取得教师资格证的须提交教师资格证笔试、面试合格及认定证明材料）。
（5）在机关事业单位或国有企业工作的正式员工须提供工作单位及其主管部门同意报考证明（见附件3样式）。
资格复审过程中，对证件（证明）资料不全且不能在资格复审结束之日前补全的，取消面试资格。
（四）面试
面试时间、地点和要求将在信宜市人民政府网站另行公告，请入围面试人员密切留意。通过资格复审的考生，自行登录报名系统打印面试通知书，不按规定时间参加面试的，视为自动放弃面试资格。
1.面试形式及内容
（1）面试以试教方式进行，主要考核面试对象的教学设计、教学方法、语言表达、板书、教态等，每名面试考生备课15分钟，试教10分钟。请凭有效身份证原件和面试通知书参加面试。
（2）面试采用百分制，面试合格成绩为60分以上（含60分），面试成绩在面试结束后当场公布。面试成绩不合格者不计算总成绩。
2.综合成绩计算
应聘人员综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，综合成绩按四舍五入保留小数点后2位。
若同一岗位考生综合成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次，如笔试成绩、面试主评委评分相同，则抽签确定。
（五）体检
考试结束后，按考试综合成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试综合成绩合格考生中等额确定体检人员名单。体检工作按照《关于印发〈广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）〉的通知》（粤教继〔2013〕1号）规定执行，若岗位有特殊要求的，从其要求。
（六）考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由招聘单位按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
（七）公示
体检及考察合格者确定为拟聘用人选，将在信宜市人民政府网站公示5个工作日。
（八）选岗
经公示无异议或反映问题不影响聘用的拟聘用人员进行自主选岗，选岗办法为同一学段学科组内按考试综合成绩名次顺序由考生本人选择。专项招聘岗位合并为同一岗位组按考试综合成绩名次顺序进行选岗。综合成绩相同的通过抽签方式确定选岗顺序。
（九）补录
选岗后如有考生放弃的，根据同一岗位考生综合成绩从高分到低分依次进行补录，综合成绩相同的则通过抽签方式确定补录对象。补录截止时间为2026年10月31日。
（十）聘用和待遇
被聘用人员使用事业单位编制，实行聘用制合同管理，试用期1年，试用期考核不合格的，取消聘用资格。工资福利按国家、省及茂名市有关规定执行。聘用人员必须在信宜服务满5年以上，城区市直学校聘用人员自聘用之日起5年内按规定以支教的形式安排到镇村学校交流轮转任教3年，人事、工资关系均保留在原学校。另外，符合我市人才政策的人员，还可享受相关待遇。
（十一）违纪行为处理
对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）和相关规定处理，涉嫌犯罪的移交司法机关处理。
（十二）其他注意事项
1.本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
2.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消聘用资格。
3.应聘人员务必在规定的时间内将个人档案及办理入职手续所需要的其它资料提交到信宜市教育局人事股，逾期提交资料的责任自负。
4.本次招聘岗位表（见附件1）的专业类别和名称均根据《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》进行设置，请自行查阅。
5.基层服务项目范围包含大学生村官、“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、广东大学生志愿服务山区计划等。凡信宜市户籍基层服务项目人员，或服务岗位在信宜市的基础服务项目人员，服务期满且考核合格，可报考本次基层服务人员专项招聘岗位。此类人员也可以报考符合条件的其他非专项招聘岗位。
6.本公告由信宜市教育局负责解释。
五、联系方式
信宜市教育局人事股（联系电话：0668-8814674，联系地址：信宜市金湖西路信宜市教育局三楼人事股办公室）。
附件：
1.信宜市2026年公开招聘教师岗位表
2.信宜市2026年公开招聘教师报名表
3.单位及主管部门同意报考证明
4.广东省2026年考试录用公务员专业参考目录
信宜市人力资源和社会保障局信宜市教育局
2026年6月29日
