📄 公告原文
单位简介
广东能源集团广州节能降碳有限公司（简称"广州市节能降碳公司"）是落实广东省能源集团有限公司与广州工业投资控股集团有限公司在节能降碳领域深度战略合作的重要合资平台，由广东能源集团节能降碳有限公司、广州广重企业集团有限公司联合出资设立，注册资本1亿元，立足广州、辐射全省乃至全国，是省市两级国企强强联合打造的专业化综合能源服务载体。
广州市节能降碳公司深度响应国家"双碳"战略、省委"1310"具体部署及广州市"制造业立市"发展要求，依托广东能源集团全产业链能源资源优势以及广州工控集团雄厚制造业产业基底，打通能源供给与制造生产双向协同通道，打造能源与制造业融合发展创新平台。广州节能降碳公司以整合能源、园区、先进制造产业资源为核心抓手，以市场化手段为广州及全省制造企业降能耗、减成本、提效益，致力打造省内工业节能与零碳园区示范标杆，助力区域完成能耗双控、碳排放管控硬性考核，支撑全省绿色低碳高质量发展大局。
广州市节能降碳公司坚持市场化运作、专业化发展，广纳能源、电气、机械、暖通、碳管理、市场开发、工程管理等领域优秀人才，提供完善国企薪酬福利体系、清晰职业晋升通道、前沿绿色产业实践平台，诚邀有志投身"双碳"事业的行业精英携手同行，共同抢抓绿色发展新机遇。
为满足业务发展需要，现公开招聘相关专业人员，有关事宜公告如下：
招聘岗位
本次公开招聘共15人，具体岗位如下：
| 部门负责人（4人） |
|---|
| 综合管理部经理 1人 |
| 市场战略部经理 1人 |
| 技术发展部经理 1人 |
| 运营管理部经理 1人 |
| 部门专责（11人） |
|---|
| 综合管理部党群人资专责 1人 |
| 综合管理部行政文秘专责 2人 |
| 综合管理部法务风控专责 1人 |
| 财务管理部财务管理专责 1人 |
| 市场战略部市场开发专责 2人 |
| 技术发展部技术管理专责 1人 |
| 技术发展部经济分析专责 1人 |
| 运营管理部项目管理专责 2人 |
资格条件
（一）基本条件
1.政治素质好，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策。
2.遵守国家法律法规，品行良好，敬业爱岗，无违法违纪记录，无失信记录。
3.身体健康，具有良好的心理素质。
4.年龄要求：部门负责人年龄原则上不超过40周岁，具有副高级以上职称或特别优秀的可放宽至45周岁；部门专责年龄原则上不超过35周岁，具有副高级以上职称或特别优秀的可放宽至40周岁。
5.应具备大学本科及以上学历，且专业对口。
6.能够规范使用AI工具提高工作效率，具备良好执行力、跨部门协同能力，服从岗位调配及阶段性专项工作安排。
7.符合招聘岗位所需要的其他条件要求。
（二）任职资格条件
见《广东能源集团广州节能降碳有限公司招聘岗位职责及资格条件》（附件1）。
招聘程序
（一）报名
应聘人员下载填写《广东能源集团广州节能降碳有限公司公开招聘报名表》（附件2），将报名表与其他证件或证书扫描件（身份证、学历、学位、专业技术资格、职业资格、业绩证明及其他相关证明材料）一起以压缩文件形式发送至报名邮箱。
邮件主题统一命名为："广州节能降碳公司+应聘岗位+姓名"
报名邮箱：jnjtgs_hr@geg.com.cn
报名截止日期：2026年7月31日24:00
重要提示：报名过程中，广州节能降碳公司视业务发展需要和报名情况适时组织面试，招满即止。
（二）考核测评
考核测评以面试为主，应聘人员通过资格审查后，将由专人通知参加面试。
面试方式：结构化面试，对应聘人员的专业技术水平、逻辑思维能力、抗压能力、发展潜力、学习与创新意识等进行综合评估。
如有必要，广州节能降碳公司可增加笔试或职业性格测试环节。
应聘人员参加考核测评时，请携带本人身份证原件供核验。
（三）人选确定
经评估应聘人员考核测评情况，按照择优录取的原则，确定拟聘人选。
（四）聘任
拟聘人选履行内部公示等相关流程后，办理聘用手续，并签订劳动合同。
录取人员管理及待遇
工作地点：广州市番禺区。
薪酬：提供具有竞争力的薪酬待遇。
福利：享有完善的福利政策，包括但不限于：五险两金（含企业年金）、企业补充医疗保险、带薪年假等。
培训：享有各类培训学习及能力提升项目机会。
人才政策：推荐享受广州市市区人才优惠政策。
其他事项
1.应聘人员对提交材料的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格，不予录用。广州节能降碳公司将对拟聘人选工作经历等情况开展背景调查，请予配合。
2.本次招聘所有报名资料恕不退还，广州节能降碳公司将对应聘资料保密。
3.如应聘人员不能达到岗位要求，广州节能降碳公司有权少招或不招。
4.本次招聘谢绝来人来访，招聘公告未尽事宜欢迎致电了解。
联系方式
联系人：梁小姐
联系电话：020-32222413
来源：广东能源集团广州节能降碳有限公司
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