📄 公告原文
为贯彻落实《四川省经济和信息化厅等4部门关于印发〈四川省园区产业发展服务专员岗位开发工作方案〉的通知》（川经信园区函〔2026〕159号）部署要求，结合发展实际，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘园区产业发展服务专员4名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
本次计划招聘园区产业发展服务专员4名，具体岗位及招聘条件见附件《岗位信息表》（附件1）。
二、岗位职责
新招聘的园区产业发展服务专员主要职责包括：协助园区开展项目招引、企业服务、成果转化等工作，促进园区企业和产业发展。
三、招聘对象及范围
岗位详细情况和具体要求见附件《岗位信息表》（附件1）。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业，事业心和责任感强；
2.遵守宪法和法律，未受过党纪、政务处分或组织处理，无违法犯罪记录；
3.全日制大专及以上学历，详见《岗位信息表》（附件1）；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有较强的责任意识和良好的沟通协调能力、语言表达能力、群众工作能力；
5.遵守招聘单位规章制度，服从工作安排和管理；
6.符合法律法规及相关政策规定。
（二）有下列情形之一者，不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员；
2.受过处分（含党纪处分、行政处分、政务处分和在大学期间因违反校规校纪受到的处分等）的人员；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的，或有学术不端行为的人员；
6.按规定需进行回避的；
7.法律法规规定不适宜报考的其他人员。
（三）报名条件说明
1.2026年应届毕业生须在2026年7月31日前取得岗位要求的毕业证和学位证；
2.报考考生因国家教育行政主管部门专业更名导致所学专业与招聘专业名称不同，但确属同一专业的可报名（由报考考生自行提供证明材料）；
3.留学人员留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录，但与招聘专业学习内容（研究方向）一致的可报名（报考考生须提供国内相关高校开具的一致性证明）；
4.报考考生因所在院校开设专业名称与国家教育行政部门颁布的学科专业目录名称不一致（即所在院校未开设国家教育行政部门颁布的学科专业），经所在院校书面证明确属同一专业的可报名（由报考考生自行提供证明材料）。
五、薪资待遇
按照7.5万元/人·年（含五险一金）的标准，其中省级财政拨付4.8万元/人·年，不足部分由县（区）补助，出差补助和工会福利等待遇由用工单位按照有关政策标准和单位实际自行发放。
六、招聘程序
（一）网上报名
报名前，报考人员应认真阅读本公告，根据本人学历、专业等实际情况，按照招聘资格条件与自我条件一致的原则报名。每个报考人员限报一个岗位。
1.报名时间：2026年8月1日—8月10日18时。
2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式，不设现场报名点。报考人员于报名截止时间前将报名材料扫描件PDF版本发送至指定电子邮箱（3901819461@qq.com）。文件名称统一命名为“姓名+岗位编码”，并确保所提交材料清晰可辨。凡未按规定格式报名、资料不全或逾期报名者，均视为资格不合格，责任由报考人员自负。
3.报名资料：
（1）报名表（附件2），诚信应聘承诺书（附件3），报考人员须打印后签字扫描为PDF文件提交；
（2）2寸本人近期彩色免冠证件照；
（3）本人身份证原件正反面扫描件；
（4）毕业证、学位证证书扫描件、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或学籍在线验证报告，国外学历学位另需提供教育部留学服务中心出具的认证报告；
（5）其他证明材料扫描件。
（二）资格初审
根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行资格初审。初审通过者，将以电话或短信形式通知领取笔试准考证，未通过者不再另行通知。资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合招聘条件的，或经审查认定为弄虚作假的，立即取消其应聘资格，一切责任由报考人员承担。
（三）开考比例
本次招聘开考比例为3:1，若通过资格初审人数未达到开考比例，可采取调整岗位条件、调减招聘名额、延长报名时间等方式处理。
（四）考试及资格复审
考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，笔试、面试成绩在考试总成绩中的占比分别为60%、40%，即考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。所有折合成绩均按四舍五入保留小数点后两位。
1.笔试
（1）笔试时间、地点及要求，详见笔试准考证。
（2）笔试科目为《综合基础知识》，满分100分。主要测试内容包括但不限于时事政治、法律法规以及公文写作等。
（3）笔试成绩及后续安排，将于笔试结束后3个工作日在南江县人民政府官网、南江创展人力资源有限公司微信公众号公布。
2.资格复审
资格复审采取现场审核的方式进行，报考人员需本人到场。
（1）资格复审时间及地点，以电话或短信通知为准。
（2）根据笔试成绩和招聘名额，分岗位从高分到低分按2:1（面试人数：岗位数）的比例确定入围资格复审人员。最后一名入围资格复审人员笔试成绩相同的，一并入围。因报考人员主动放弃或资格复审不合格出现的缺额，在同岗位的报考人员中按笔试成绩排名依次递补；递补后，进入资格复审人数仍低于2:1的岗位，则按实际通过资格复审的合格人数组织面试。
（3）资格复审时，须提供：①《报名表》《诚信应聘承诺书》各2份；②2寸本人近期彩色免冠证件照2张；③本人身份证原件及复印件2张；④学历、学位证书原件及复印件2张；⑤学信网查询下载的有效期内的《学籍在线验证报告》或《学历证书电子注册备案表》2张；⑥其他证明材料原件及复印件2张。
（4）资格复审合格的，进入面试环节，现场发放《面试通知书》。资格复审不合格者，视为不符合招聘条件，取消应聘资格。
3.面试
（1）面试时间、地点及要求，详见面试通知书。
（2）面试方式：采取结构化面试的方式进行，主要测试口头表达能力、综合分析能力、计划组织能力、沟通协调能力等。
（3）入围面试人数与岗位招聘计划的比例为2:1。报考人员未按规定的时间和要求到面试考场候考的，视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补面试人选。如因资格复审合格的人数不足或报考人员面试缺考，造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。
（4）面试成绩：面试现场得分由面试人员签字确认。面试成绩满分为100分，合格分数线为70分，面试成绩低于合格分数线的，不得进入招聘下一环节。
（五）体检
1.体检时间及地点，以电话或短信通知为准。
2.入围体检人员确定：面试结束后3个工作日内，考试总成绩及入围体检人员名单在南江县人民政府官网、南江创展人力资源有限公司微信公众号公布。入围体检人员按考试总成绩从高分到低分依次等额确定；若考试总成绩相同，则按笔试成绩高低确定名次；若笔试成绩也相同，则按面试成绩高低确定名次；面试成绩也相同的，按面试主评委评分从高到低依次等额确定；面试主评委评分仍相同的，加试确定。因报考人员放弃体检或体检不合格出现的缺额，在报考同一岗位人员中按考试总成绩排名依次递补，递补仅限一次。
3.体检标准：在二级甲等及以上综合性医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。
体检不合格或对结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内，持本人有效居民身份证向南江创展人力资源有限公司提交书面复检申请。复检只进行一次，仅复检对体检结论有影响的项目，体检最终结果以复检结论为准。复检由南江创展人力资源有限公司指定至原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。凡在报名或体检中弄虚作假，或者有意隐瞒疾病影响聘用的，取消体检资格，不得进入招聘下一环节。体检费用由报考人员自行承担。
（六）政审考察
招聘单位将对体检合格人员开展政审考察，采取个别谈话、民主测评、实地走访、面谈等方式进行，主要审查有无刑事犯罪记录、是否被人民法院列为失信被执行人等情况，并对其报考相关人事档案等材料的真实性及报考资格进行核实确认。因政审考察不合格或考生自愿放弃考察资格等原因出现缺额的，可在报考同一岗位人员中按考试总成绩排名依次等额递补，递补仅限一次。
（七）公示与聘用
政审考察合格人员名单在南江县人民政府官网、南江创展人力资源有限公司微信公众号公示，公示期为5个工作日。公示期满且无异议后，按相关程序办理入职手续，聘用人员与南江创展人力资源有限公司签订《劳动合同》。拟聘对象应按时到指定地点报到，逾期未报到的视为自动放弃聘用资格。
（八）退出机制
1.自愿退出。产业发展服务专员在服务期内因个人原因提出终止服务协议申请的，经用工单位协商后，其可退出。
2.期满退出。劳动合同到期后，不予续签的自动退出。
3.根据相关法律法规，解除劳动合同。
七、其他事项
（一）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托举办考试辅导培训班，请报考人员提高警惕，避免上当受骗。
（二）身份证、准考证等证件是报考人员参加考试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。在整个招聘工作中报考人员须使用第二代有效身份证原件（含临时身份证）。
（三）考生应准确填写本人联系方式并保持通信畅通，若电
话通知事项，1日内3次无法取得联系，视为自动放弃应聘资格。未入围下一环节人员，不再另行通知。
（四）因个人原因未参加笔试、资格复审、面试、体检、政审等任一环节的，均视为自动放弃应聘资格。
（五）工作经历及年龄计算截止日期为公告发布当天。
（六）本次招聘考试相关成绩的有效期为一年，在一年内出现岗位空缺的，可按该岗位考试总成绩从高到低依次递补，不再重新组织笔试和面试。
（七）本公告及未尽事宜由南江园区管理委员会负责解释，整个公开招聘过程严格按照相关标准和程序进行，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，自觉接受社会监督。
监督电话：
纪委监委驻县发改局纪检监察组：18981651636
岗位咨询电话：
南江园区管理委员会：0827-8618666
报名咨询电话：
南江创展人力资源有限公司：0827-8599599
电话咨询时间：工作日9:00至12:00，14:00至18:00
附件：1.岗位信息表.xlsx
2.报名表.docx
3.诚信应聘承诺书.docx
南江创展人力资源有限公司
2026年7月31日
