📄 公告原文
根据《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2026年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（教师厅〔2026〕2号）及省教育厅、省委编办、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省医疗保障局《关于做好2026年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（陕教〔2026〕7号）文件要求，现就做好2026年商洛市农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（简称特岗计划，下同）实施工作有关事项公告如下。
一、实施范围和招聘计划
（一）实施范围：商洛五个国家、省级乡村振兴重点帮扶县，主要以补充偏远农村乡镇以下小学、教学点教师为主。
（二）招聘计划：2026年全市公开招聘特岗教师110名。其中：洛南县20名、丹凤县25名、商南县15名、山阳县20名、镇安县30名（具体招聘岗位详见附件1）。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象：普通高校本科及以上学历，以师范类专业为主，可招聘少量研究生。
（二）招聘条件
1.基本素养条件。符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求。政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，在校、工作或待业期间表现良好，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录及不良就业记录，志愿服务农村教育。严格落实师德师风第一标准，入职前必须开展准入查询。
2.资格与岗位条件。具有相应的教师资格证书；或按照陕西省2026年上半年中小学教师资格认定工作安排，在2026年6月22日之前申请认定教师资格并网报成功的，且在8月15日前取得相应教师资格证书。
3.身份与年龄条件。年龄不超过33周岁（1993年5月1日及以后出生）、未就业或与原就业单位解除了劳动（聘用）合同，符合本次招聘条件的普通高校毕业生或社会人员。支持鼓励符合条件的优秀退役军人、优秀退役运动员报考，可综合考虑服役年限等因素放宽年龄限制。
4.优先条件。总成绩并列优先顺序为：笔试成绩高者优先、学科专业知识成绩高者优先、本地生源优先、研究生和师范教育类本科生优先、参加过“大学生志愿服务西部计划”者优先、有从教经历的志愿者优先、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生优先。
5.限制条件。各类基层服务期未满（截至2026年8月31日前服务期已满的基层工作者除外）或服务期内有一次考核不合格者不能报考。有户籍限制的招聘岗位，要求在2026年5月1日（含）之前已正式办结落户手续。
三、招聘形式及程序
（一）发布招聘信息。通过省教育厅门户网站和商洛市人民政府门户网站市教育局频道向社会发布招聘信息。
（二）网上报名。商洛市特岗招聘采用“陕西省特岗教师管理信息系统”（网址：http://tgjs.sneducloud.com/，简称“陕西特岗系统”，下同）进行特岗教师报名、招聘、录用、管理和信息动态更新。考生应通过系统进行注册登录报名，每位考生只能申报一个特岗教师岗位。具体时间为2026年6月15日9:00至6月20日18:00。报考人员每人只能申报一个岗位，并对自己填报的所有信息的真实性负责。
（三）资格初审。6月15日9:00至6月22日18:00（其中：6月22日9:00—18:00为志愿调配时间），各县特岗办负责对高校毕业生和社会人员申报志愿情况进行统筹和网络资格审查（各县特岗办联系电话详见附件2）。报考人员资格初审通过后，报考岗位不能更改。通过资格初审的考生应及时打印报名登记表并妥善保管，以备资格复审等环节核对信息。
对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程。无论在哪个环节发现有资格不符或提供虚假信息者，一经查实，直接取消考试及聘用资格。
（四）笔试。打印准考证时间为6月30日9:00起，统一笔试时间为7月4日（星期六）。笔试包括教育理论知识和学科专业知识两科，单科成绩满分为100分，由省教育考试院统一命题，考点设在商洛市人民政府所在地，具体时间、地点等事项，提前在“陕西特岗系统”公告。本次招聘岗位不设开考比例，对报考人数与岗位计划达不到1:1的，岗位空余计划调整到本县特岗计划招聘竞争比例高的岗位，所有调整计划在笔试前予以公告。笔试成绩由市特岗办发布查询公告，考生可登录“陕西特岗系统”查询。对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，由考生本人持身份证、准考证向市特岗办当面提交复核申请，市特岗办按规定程序受理考生复核申请。其他情形，不受理复核申请。
（五）资格复审。笔试成绩设置最低分数线，最低分数线计算办法为：最低分数线=考生笔试有效成绩平均分×60%，笔试成绩未达到最低分数线的或单科成绩为零的均不得确定为进入资格复审人员。根据笔试成绩从高到低顺序，分岗位按招聘计划数3倍确定进入资格复审人员，出现末位笔试成绩并列的，并列者同时进入资格复审；对达不到3倍的岗位，达到最低分数线的全部确定为资格复审人员。
各县特岗办对参加资格复审人员身份证、毕业证、教师资格证等有关证件进行现场资格审查，具体时间及要求将在“陕西特岗系统”和商洛市人民政府门户网站市教育局频道发布通知。
（六）面试及体检。面试由各县特岗办组织实施，笔试、面试按照6:4计算（考试总成绩=［笔试成绩（教育理论知识+学科专业知识）÷2］×60%+面试成绩×40%），笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，不实行四舍五入，并按照规定程序向社会公布。面试结束后，各县按照总成绩从高到低1:1的比例确定参加体检考生名单。面试成绩低于60分的，不得进入体检环节；考试总成绩出现并列的，按照上述招聘条件中的优先条件确定排名顺序。
面试结束后，各县按规定组织体检、考察。考生未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃；体检不合格的，取消聘用资格。各县特岗办组织对体检合格人员进行考察。自愿放弃或体检不合格、考察不合格形成的空缺名额，由各县按照考试总成绩从高到低依次递补。体检、考察结束后，由各县特岗办根据体检、考察结果确定拟聘人员名单并在各县人民政府门户网站公示，公示期为5个工作日，确保7月24日前完成拟聘人员公示。为确保全面完成今年特岗计划招聘工作，各县不得因岗位报名不足而削减或取消岗位，应结合实际进行调配，原则上岗位调整由县特岗办牵头负责。确因多种因素导致无法完成招聘的岗位，交由市特岗办在各县间统筹调配，确保不漏一岗。
（七）签订合同。7月31日前，相关县政府根据市级公开招聘特岗教师拟聘人员名单，与特岗教师签订《特岗教师聘用合同书》（简称《合同书》，一式4份）；县政府在《合同书》上签署意见、加盖公章后，由各县特岗办连同聘用人员名单、特岗计划工作总结一式4份一并报送市特岗办（市教育局）。
（八）集中培训。2026年招聘的特岗教师应于8月15日前赴特岗计划县报到。各县特岗办负责做好特岗教师入职前的师德教育和教学培训工作，尤其要加强非师范专业毕业生教育教学技能培训，培训安排应不少于10天（具体各县自行安排，但须在8月31日前完成）。
（九）分配及上岗任教。各县特岗办根据需求公布分配学校岗位后，报考同一学科的考生按总成绩高低，依次选择任教学校。特岗教师按照各县教体局规定的时间上岗任教。
四、服务期限及管理
特岗教师服务期为3年，服务期内全部安排在乡镇以下农村学校任教，可根据当地农村教育需求在县域内乡村学校流动。
特岗教师在3年聘任（服务）期间，由县教体局（特岗办）代县政府统一管理，任教学校日常管理，服务期内计算工龄、教龄。县特岗办参照《事业单位工作人员考核规定》（人社部发〔2023〕6号）和《关于规范事业单位人事管理工作有关问题的通知》（陕组通字〔2010〕87号）精神，每学期对特岗教师考核一次（考核结果留档，作为服务期满办理特岗服务证书的主要依据），市特岗办每年抽查一次。严禁借用或安排特岗教师到其他单位或非教育教学岗位。对服务期满且愿意留任的特岗教师，经各县教体局考核合格的，按规定程序，报市人社局核准后，直接办理聘用手续，确保全部入编入岗，留任并按要求入编入岗的特岗教师应在当地继续服务至少3年。
对违反服务协议和学校规章制度的特岗教师，要依规依法及时处理。对在报考中提供虚假材料；或进入面试环节后，无正当理由放弃岗位资格的；或未按规定报到参加学校教育教学工作的；或不遵守合同，致使学校教育教学工作受到严重影响、情况恶劣的；或单方违反合同，服务期未满自行离开的，一经查实，取消特岗教师身份，并纳入全省教育和人社部门报考者诚信档案库。
五、重要提示
（一）应聘人员要仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位，完整填写个人信息。应聘人员在网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的相关信息、资料应全面、准确、有效，并对信息、资料的真实性负责，作出承诺。对应聘人员的资格审查，贯穿招聘全过程。
（二）应聘人员应妥善保存笔试准考证，按规定参加笔试；应关注各环节指定网站有关公告信息，避免错过相关时间节点的招聘工作。
（三）本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
附件：
2.商洛市计划实施工作县特岗办联系方式
3.2026年陕西特岗教师招聘考试考生须知
商洛市农村学校教师特设岗位计划
实施工作领导小组办公室
2026年6月12日
附件3
2026年陕西特岗教师招聘考试考生须知
1.2026年陕西特岗教师招聘考试笔试科目包括教育理论知识和学科专业知识两科，考试时间为2026年7月4日（星期六）。其中，教育理论知识考试时间为9:00—11:00；学科专业知识考试时间为14:00—16:00。
2.参加陕西特岗教师招聘考试资格审核合格的考生，请于2026年6月30日上午9:00起，登录“陕西省特岗教师管理信息系统”（tgjs.sneducloud.com），自行下载打印准考证，并按照准考证上的时间、考点及要求，按时参加考试。考生对所打印准考证信息的真实性、准确性和有效性负责，准考证不得涂改、转借。
3.考试当天，考生凭打印的准考证和身份证，在考前30分钟进入考场，按指定座位号入座，并将《准考证》《身份证》放在课桌左（右）上角。禁止考生穿背心、拖鞋、响底鞋等进入考场。
4.考生应自带文具，其中蓝、黑色钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮为必带文具。进入考场，须将所带书籍资料、衣物、无线通信工具（手机）、电子记事本等与考试无关的物品按监考要求集中存放（其中电子通讯设备一律保持关闭状态且取消闹钟，禁止随身携带）。进入考场后须保持肃静，不准吸烟和谈笑。考试期间不得上厕所。凡离开考场，不准再次进入。
5.答卷前，考生须在试卷及答题纸规定的位置填写清楚考区（考点）、考场号、姓名、准考证号和座位号等。迟到15分钟不准进入考场；开考90分钟后方准交卷离开考试教室（因突发自然灾害或重大疾病等特殊情况除外），考生提前交卷后应退至警戒线以外等候，不得影响其他考生正常答卷。
6.答题须在统一印刷的试卷规定位置或专用答题纸上用蓝色或黑色钢笔、签字笔书写，字迹工整、清晰。用铅笔、红色笔书写的答卷一律无效。需要在答题卡作答的一律使用2B铅笔，否则无效。答卷上禁止使用涂改液。
7.考生遇试卷分发错误及试题字迹不清等问题可举手询问，涉及试题内容的疑问，不得询问。考生在考场内必须严格遵守考场纪律，不准交头接耳、左顾右盼；考试期间不准借用文具，不准偷看、抄袭他人答卷，不准夹带、冒名替考或换卷。
8.考试期间，考生应模范遵守《2026年陕西特岗教师招聘考试考场规则》，自觉服从监考人员管理，认真参加考试。离开考场时必须交卷，不得携带试卷和答题纸（含答题卡）离开考场。按照《国家教育考试违规处理办法》有关规定，对有违纪行为的，取消该科目的考试成绩；对有作弊行为的，其当次报名参加考试的各科成绩无效，且3年内不得再次报名参加陕西特岗教师招聘考试。
